Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : Opérateur.trice mécanique et maintenance des matériels, Responsable d'équipe accueil et gestion administrative, Technicien.ne coordonnateur.trice eau et assainissement

2026-15851 - Chargé de travaux en maintenance électromécanique H/F

Fri, 09 Oct 2026 22:45:39 Z

Description du poste :
Sous la responsabilité du coordonnateur de maintenance, vous apportez l'expertise technique en électromécanique permettant de garantir le bon fonctionnement des équipements. Plus particulièrement, vous : Pilotez la maintenance préventive des équipements électriques et électroniques sur les équipements en exploitation : Êtes force de proposition pour les travaux d'amélioration à apporter aux ouvrages dans les domaines de la sécurité et de l'environnement, Organisez avec votre équipe la maintenance en pilotant les plans de maintenance préventive générés par la GMAO et en planifiant les interventions, Suivez les interventions spécifiques de maintenance préventive réalisées par les entreprises extérieures. Coordonnez la maintenance palliative et curative avec votre équipe en cas de défaillance d'un équipement ou d'un matériel : Analysez les défaillances et proposez, le cas échéant, des solutions alternatives. Accompagnez les agents de maintenance et apportez votre expertise technique. Pilotez à distance les installations depuis la supervision et modifiez les consignes afin d'optimiser le fonctionnement des équipements et de limiter les déversements. Assurez le contrôle, la mise en service et la réception des travaux réalisés par les entreprises extérieures dans le cadre des marchés publics de rénovation des installations. Participez aux réunions de chantier

Vous maîtrisez les techniques de dépannages, la lecture des schémas électriques, les techniques de lecture de plans (normes, symboles), l'électricité et l'électronique embarquée ainsi que l’automatisme, la régulation hydraulique, la régulation pneumatique ainsi que et les différentes technologies de capteurs et d'appareils de mesure vous sont familiers. Vous avez De bonnes connaissances techniques des différents domaines de l’assainissement seraient appréciées. Disposant de réelles qualités relationnelles, vous savez vous affirmer auprès des entreprises extérieures. Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, vos capacités d'analyse et de synthèse. Vous savez prioriser votre action. (Habil. élec.) BR BC B2V HC H2V
Ville : Nantes

2026-15852 - Chargé d'ordonnancement en maintenance électromécanique H/F

Fri, 09 Oct 2026 22:15:50 Z

Description du poste :
Sous la responsabilité du coordonnateur de maintenance, vous planifiez les différentes interventions sur l’ensemble des ouvrages en contrôlant et analysant notamment la cohérence des données entrantes issues de la supervision. Plus particulièrement, vous : Planifiez la maintenance préventive des équipements électriques et électroniques en exploitation. Optimisez les tournées et les plans de maintenance préventive générés par la GMAO. Planifiez et suivez les interventions, mises en service et réceptions des travaux réalisés par les entreprises extérieures. Planifiez les interventions curatives en fonction des priorités, en cas de défaillance d'un équipement ou d'un matériel. Analysez les tableaux de bord, courbes issus de la supervision et gérez les situations d'urgence. Analysez et assurez le suivi des dysfonctionnements des moyens de communication entre les systèmes de télégestion et le superviseur. Organisez et animez les réunions techniques hebdomadaires de planification des interventions, en assurant un rôle de pilote et de facilitateur auprès des équipes. Coordonnez et orientez les techniciens de terrain dans leur activité quotidienne, en garantissant la cohérence des priorités d'intervention Êtes l'interlocuteur de référence pour les agents du secteur sur les questions techniques et méthodologiques. Assurez la formation des nouveaux agents du secteur Administrez les ressources humaines et matérielles du secteur électromécanique. Assurez la veille technologique, suivez les évolutions du secteur et développez les relations avec de nouveaux fournisseurs. Suppléez les chargés de travaux en maintenance ponctuellement

Vous maîtrisez le fonctionnement des ouvrages assainissement et disposez de réelles connaissances techniques et réglementaires en assainissement sur les (logiciels de supervision, la gestion de la maintenance assisté par ordinateur, GMAO). Vous savez analyser et vérifier la cohérence des données, gérez les priorités et faire preuve d’initiatives. Des connaissances en électrotechnique seraient appréciées. (Habil. élec.) BR, BC, B2V, HC, H2V. Enfin, vous êtes à l’aise dans une posture d’encadrant et dans la conduite de réunions avec les équipes d’exploitation, les prestataires et les différents interlocuteurs internes et externes. Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et d’un bon relationnel, tout en étant capable de fédérer les équipes autour des objectifs de maintenance et de continuité de service.
Ville : 64 quai Emile Cormerais 44800 Saint Herblain

2026-16199 - Coordinateur de plateau d'accueil social H/F

Fri, 09 Oct 2026 12:51:36 Z

Description du poste :
Rattaché.e au Responsable du service Prestations et Proximité, vous garantissez un accueil et un accompagnement de qualité pour permettre à toute personne d'accéder à ses droits et aux offres de services appropriées. Au sein d'une équipe d'encadrant de proximité, vous managez une unité composée d'agents d'accueil social. A ce titre, vos missions consistent à : Coordonner l'accueil, l'information et l'orientation des usagers en organisant un accueil physique, téléphonique et numérique adapté aux flux, au siège du CCAS comme sur les territoires. Vous veillez à la bonne répartition de l'activité, intervenez dans les situations complexes ou conflictuelles, validez les demandes d'aides financières et contribuez à garantir un parcours usager fluide entre les différentes offres et services du CCAS. Manager et accompagner une équipe d'agents d'accueil social en organisant l'activité, en développant les compétences, en réalisant les entretiens d'évaluation et en accompagnant les évolutions des pratiques professionnelles. Vous favorisez la dynamique collective et contribuez à la prévention des situations de tension. Piloter une ou plusieurs thématiques du service (e-services, accueil téléphonique, espace numérique, domiciliation, documentation, mutuelle, etc.) en animant les groupes de travail concernés, en assurant le suivi de l'activité et en participant au déploiement des projets. Assurer un rôle de référent territorial auprès des guichets CCAS en mairie de quartier en apportant un appui technique aux équipes et en contribuant à l'harmonisation des pratiques. Contribuer aux projets transversaux du service en participant aux réflexions et aux actions visant à améliorer la qualité de l'accueil, l'accès aux droits et l'offre de services proposée aux usagers.

Diplômé.e niveau Bac, vous maîtrisez la législation sociale et connaissez les organisations sociales et médico-sociales. Vous justifiez d'une expérience auprès de publics en situation de précarité et d'une première expérience réussie en management ou en coordination d'équipe. Reconnu·e pour vos qualités relationnelles, vous savez accompagner une équipe, gérer des situations complexes et prendre des initiatives. Organisé·e et réactif·ve, vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles, maîtrisez les outils bureautiques et appréciez le travail en équipe et en partenariat.
Ville : NANTES

2026-16204 - Coordinateur de la plateforme accueil physique et téléphonique AlloNantes

Wed, 30 Sep 2026 12:38:38 Z

Description du poste :
Vous assurez la responsabilité managériale d'une équipe de téléconseillers·ères, d'hôtes·esses d'accueil ainsi que des chargé·es d’accueil de la cellule mail : aussi, vous accompagnez sur le terrain la transmission d’informations des agent·es, en réalisant des actions de formation adaptées. Vos missions : L’accompagnement/le coaching individuel et collectif des téléconseillers·ères (au nombre de 24) et des hôtes·esses d'accueil (au nombre de 3) • vous formez les agent·e·s dans l’utilisation des outils informatiques dédiés et dans la gestion des appels et la recherche d’informations; • vous formez les hôte·sse·s dans la gestion de l’accueil physique des usagers; • vous expliquez et faites respecter les procédures et les modes opératoires définis; • vous réalisez des actions de formation en temps réel et sur-mesure en fonction des nouveautés, de l’actualité événementielle et des besoins de chacun; L’accompagnement/le coaching individuel et collectif des chargés d’accueil de la cellule de gestion mail • vous assurez une mission d’accompagnement dans l’utilisation de la boite mail et des outils de suivi et vous formez les chargé·es d’accueil afin d’apporter des réponses de 1er niveau; • vous expliquez et faites respecter les procédures et les modes opératoires définis ; vous réalisez des actions de formation en temps réel et sur mesure, individuellement ou en groupes restreints, en fonction des nouveautés, de l’actualité évènementielle et des besoins personnalisés des chargé·es d’accueil; La supervision, l’analyse et le contrôle « qualité » des appels (1400/jour environ). • vous veillez à l’atteinte des objectifs « qualité » et d’efficacité du service : vous analysez en temps réel le trafic à l’aide d’un outil de supervision des appels; • vous pratiquez l’écoute d’appels et l’animation quotidienne de l’équipe en rappelant les objectifs, et en réalisant un focus notamment sur certains événements en cours sur le territoire de la Ville; La planification et l’organisation de l’activité du Service Accueil physique et téléphonique • vous coordonnez les activités (prise d’appels, mailing, traitement des demandes en différé); • vous réalisez le planning des téléconseillers·ères et des hôtes·esses d'accueil en les réajustant au quotidien en fonction de la charge d’activité et des absences et en recourant si nécessaire au prestataire externe; • vous veillez au bon fonctionnement des outils de travail ( Publik, Ypok, base de connaissances...); • vous êtes force de proposition pour améliorer les procédures et les fonctionnalités, et ce en lien avec la cellule de gestion de l’Information et le DRN et vous savez être réactif en cas de dysfonctionnement (travail mode dégradé, faire remonter les difficultés...); Le traitement des situations complexes ((interlocuteurs de nationalité étrangère, appels en anglais…) et les appels conflictuels et le relai auprès de la cellule de gestion (informations, questions...);

Votre profil : Disposant d’une expérience significative en management, vous êtes en capacité de superviser l’activité du service grâce notamment à votre maîtrise des techniques de traitement des appels et de conduite d’entretien téléphonique. Méthodique et organisé·e, vous saurez coacher l’équipe et être disponible pour accompagner sa montée en compétences. Reconnu·e pour vos aptitudes relationnelles et votre sens d’adaptation,vous saurez gérer des situations délicates avec les usagers et réguler les relations internes de travail. Idéalement, vous avez une bonne connaissance de l’organisation et du fonctionnement des services municipaux ainsi qu’une bonne connaissance générale de l’agglomération nantaise (acteurs institutionnels et associatifs). Vous êtes doté·e d’une bonne maîtrise de l’utilisation des outils bureautiques et des logiciels spécifiques et d’une solide méthodologie de recherche d’information et de documentation. Une pratique usuelle de l'anglais serait appréciée. Vous avez un sens très affirmé du service rendu à l'usager et vous êtes capable de travailler en flux tendu et de faire face aux aléas. Enfin, une bonne gestion du stress est indispensable pour réussir sur ce poste.
Ville : NANTES

2026-15896 - Mécanicien PL H/F

Tue, 29 Sep 2026 12:13:55 Z

Description du poste :
Sous l’autorité d’un·e responsable d’unité, le·la mécanicien·ne assure la maintenance et la réparation mécaniques des véhicules et engins affectés à l’unité (véhicules légers, utilitaires, poids lourds, balayeuses, hydrocureurs, bennes grues, bennes à ordures ménagères…) incluant les interventions dans le domaine hydraulique, automatisé, pneumatique et électrique.

Vous avez une première expérience significative en mécanique de véhicule (Maitrise des technologies et des techniques utilisées sur les véhicules et engins poids lourds avec idéalement des connaissances en matières d'électricité sur véhicule). Passionné·e de mécanique, vous détenez le sens du service public et vous appréciez travailler en équipe. Enfin,vous êtes reconnu·e pour vos qualités d'analyse, d'organisation et de rigueur et vous savez alerter votre hiérarchie.
Ville : Nantes

2026-16139 - Instructeur cycle de l'eau H/F

Thu, 17 Sep 2026 22:49:07 Z

Description du poste :
Vous aurez pour rôle de garantir la prise en compte des enjeux liés au cycle de l’eau dans les projets d’urbanisation nouvelle ou de renouvellement urbain (construction et aménagement), de leur conception jusqu’à leur réalisation. Vous serez l'’interlocuteur·trice privilégié·e des aménageurs et constructeurs à Nantes Métropole pour toutes les questions relatives au cycle de l’eau dans le cadre du développement urbain sur un secteur de Nantes Métropole. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Instruire les volets eau potable, eaux usées, eaux pluviales et inondation par ruissellement, des autorisations d’urbanisme (ADS) et des opérations d’aménagements relevant de la DCE. Instruire, suivre et contrôler la bonne réalisation des infrastructures eau potable et assainissement dans les ZAC et autres opérations d’aménagement (visa des plans de conception, visites chantiers, analyse des dossiers des ouvrages exécutés, dossiers de remise d’ouvrage). Solliciter l’avis des services concernés de la DCE (maîtrise d’ouvrage, stratégie, gestion des opérateurs), ainsi que des exploitants, et en faire la synthèse en vue d’anticiper les incidences du développement urbain sur les infrastructures existantes (extensions, renforcements, dévoiements). Participer, en transversalité avec d’autres services concernés, à la mise en place ou à la mise à jour des doctrines patrimoniales de NM (cahiers de prescriptions techniques, guides etc.). Contribuer à la gestion de la domanialité des réseaux et ouvrages (mise en place de servitudes) en lien avec le chargé foncier du service.

Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac+2 ou équivalent, dans le domaine de l’hydraulique urbaine ou des travaux publics. Vous disposez idéalement d’une expérience sur des fonctions similaires ou de type maîtrise d’œuvre / suivi de travaux / conduite d’opération en infrastructures eau ou assainissement ou équivalent. Des notions réglementaires en lien avec ces missions et notamment en matière d’urbanisme (interlocuteurs, opérations d’aménagement) seraient appréciées. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques bureautiques et disposez de connaissances générales en matière de SIG et/ou DAO. Doté.e d’un bon relationnel, vous aimez le travail transversal et collaboratif avec des partenaires externes et internes à la Métropole. Vous suivez avec rigueur, persévérance et réactivité vos dossiers et êtes en mesure de proposer des solutions mais aussi défendre des positions.
Ville : NANTES