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11/07/2025
A
Non défini
-
1
NANTES
DGDCS – Cohésion Sociale
Direction de l'Inclusion Sociale
Assistant socio-éducatif
CDD
Non spécifié
24/06/2025
Temps complet
Relevez de nouveaux défis et épanouissez-vous professionnellement au cœur d'une métropole en pleine évolution.
Sous l'autorité du Chef de service du C.N.H.R, vous accompagnez le résident depuis son accueil jusqu’à la fin de sa prise en charge ; initier et coordonner les diverses interventions sur la base de son projet d’insertion individualisé. Vos missions s'articuleront autour des axes suivants :
Assurer l’accompagnement socio-éducatif global des résidents :
Participer à la vie collective (animation, activités) et aux diverses instances institutionnelles (réunion de suivi et de fonctionnement, lieux de participation...)
Favoriser la socialisation des réfugiés hébergés et la convivialité au sein du CNHR
Faire partie d’une équipe de 7 assistants socio-éducatifs, 2 psychologues, 1 professeur de FLE, 1 assistante
Travailler en collaboration étroite avec une direction administrative et financière, un pôle ressource composé de psychologues et d’1 animateur social et de l’équipe d’un CHRS
Nouer des partenariats avec d’autres structures du champ social et médico-social, associatives ou institutionnelles
Participer à la mise en œuvre des projets du CNHR et du service (projet d’établissement, évaluation externe de la qualité...)
Diplômé.e d’État d’Éducateur Spécialisé ou d’Assistant de Service Social ou de Conseiller en Économie Sociale et Familiale, vous avez une bonne connaissance des textes régissant le droit des étrangers et les missions des CPH et CHRS et des partenaires institutionnels et associatifs relatifs au domaine d’intervention.
Vous maîtrisez la technique de la conduite d’entretiens professionnels dans un contexte d’interculturalité
Votre bonne maîtrise de la conduite d’entretien en présence d'un interprète serait appréciée.
Vous maîtrisez l'outil informatique et savez rédiger des écrits professionnels.
Vous savez conduire des réunions, des projets et en rendre compte et avez donc des aptitudes transversales.
Vos capacités de prendre en compte un contexte d'interculturalité, d'analyse et de travailler en équipe et en réseau sont reconnues.
Vous avez le sens du service public et savez analyser et communiquer pour optimiser le travail d'équipe.
Votre capacité à travailler physiquement seul.e dans un établissement collectif est primordial.
Ces missions vous intéressent, rejoignez-vous !
Statutaire + Complément de Traitement Indiciaire + Prime de Service Public au prorata de la durée du service
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.- Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)*- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)** selon conditions
Non
Sandy ESQUERRE, responsable des établissements CNHR/CHRS) au 06.17.55.81.14